§ 35
Zkušební doba
(1) Je-li sjednána
zkušební doba, nesmí být delší než 3 měsíce po sobě jdoucí ode dne
vzniku pracovního poměru (§ 36 odst. 1). Zkušební dobu je možné sjednat
rovněž v souvislosti se jmenováním na pracovní místo vedoucího zaměstnance
(§ 33 odst. 3). Sjednaná zkušební doba nemůže být dodatečně prodlužována,
není-li dále stanoveno jinak.
Zkušební dobu je možné sjednat nejpozději v den, který byl sjednán
jako den nástupu do práce, popřípadě v den, který byl uveden jako den
jmenování na pracovní místo vedoucího zaměstnance (§ 33 odst. 3). Zkušební
dobu není možné sjednat, jestliže pracovní poměr již vznikl.
(2) O dobu překážek v práci, pro které zaměstnanec nekoná práci v
průběhu zkušební doby, se zkušební doba prodlužuje.
(3) Zkušební doba musí být sjednána písemně, jinak je neplatná.